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豊橋・豊川・蒲郡・新城・田原
地元豊橋と東京に本社を置く一部上場企業。グローバルなアルミダイカストメーカーです
最終更新日:2024/03/04
企業名(ふりがな) | 株式会社アーレスティ(かぶしきがいしゃあーれすてぃ) |
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業種 | メーカー(自動車、輸送用機器) |
本社所在地 | 愛知県豊橋市三弥町中原1‐2 |
資本金 | 929億6,400万円 |
従業員数 | 5,499名(連結) |
募集職種 | ■技術総合職 ■事務総合職 |
HP | 当社アーレスティのHPはこちらです! |
■ 何事にもチャレンジ精神・興味を持ち、失敗を恐れない人
■ 自ら考え、周りを巻き込み仕事を遂行して行ける人
■ 協調性がありコミュニケーション能力がある方
■ 思い切り仕事がしたい方
■ 海外志向が有る方
■ 性格が素直な方
■ いつも笑顔を絶やさず明るく・元気な方
「目標を見据え、達成のために努力できる人を求めます」
当社は業界トップクラスのダイカストメーカーです。
そしてそれを支えるのはそれぞれの分野で活躍している従業員です。技術力・品質の向上に力を注ぐ技術部員、お客様の困りごとに耳を傾け解決に繋げる営業、お客様へ製品を確実に届けられるよう工場の生産活動を管理する生産管理…そして、ほかにも多岐に渡る分野・専門性を持った従業員が活躍しています。
分野・専門性が様々でもアーレスティの従業員として共通しているのは、それぞれの仕事で期待されていることを理解し、目標を見据え、それを達成するために努力する姿勢です。
そのような姿勢を持ち合わせた皆さんには是非、当社の説明会にお越しいただきたいと思います。
ヒューマンリソース部 人事労務課 松原裕氣
募集職種 | ■技術総合職 ■事務総合職 |
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仕事内容 | ■技術総合職 ・ダイカスト製品またはその金型の設計、独自の鋳造方法の開発・材料の研究、鋳造機の調整や品質改善など、ものづくりの根幹を支える業務。 設計 :ダイカスト製品・金型の設計・解析 技術開発:アーレスティ独自の鋳造方法の開発や材料の研究 鋳造技術:工場での鋳造条件の調整・品質改善などの管理 加工技術:新規受注におけるマシンレイアウト設計・加工ラインの生産性向上 品質管理:当社製品としての品質を保つための管理立法の立案、アフターフォロー 設備保全:生産設備、および工場自体の昨日が保たれるよう管理 ■事務総合職 ・ダイカスト製品をはじめとする当社製品の紹介・提案・受注など、当社の顔としてお客様との調整(営業) ・素材、設備や人材など、会社の持っているリソースを管理・活用することによる生産活動のサポートおよびバックアップ 営業 :完成車、部品メーカー、素材メーカーへの提案、価格の均衡、顧客要望への対応 人事総務 :採用、労務管理、人材育成、人事諸制度の提案、運用、働きやすい職場環境の構築 経理 :連結、単体決算、開示資料作成 生産管理 :納期を踏まえた生産計画、納入方法、荷姿の立案 経営企画 :経営企画および事業計画などの企画・推進 ITシステム:情報基盤の強化、同一業務プロセス推進、BCM、情報漏洩対策構築、生産性改善 |
採用予定人数 | 15名前後 ・技術総合職…11名前後 ・事務総合職…4名前後 |
募集学科 | ■技術総合職 機械工学・電気電子工学・材料工学科 (設計・開発・鋳造技術・加工技術・品質管理・安全衛生・ITシステム・設備保全) ■事務総合職 全学部全学科 (営業・総務・法務・人事・生産管理・経理・財務・内部監査・経営企画) |
応募方法 | 東三河学生就職ナビリクルーティング2025・マイナビ2025よりエントリーしてください。 エントリーしてくださった方には。追って会社説明会情報などをご案内します。 |
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選考フロー |
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選考方法 | 書類選考、適性検査、一次面接、最終面接 |
提出書類 | エントリーシート・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断結果(内定後提出)・学校推薦書(理系) ※推薦書は必須ではありませんが推薦書をご提出いただける方は優先的に選考させて頂く場合がございます。 |
初任給 | 修士了 240,000円 |
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平均給与 | 年収6,330,000円 【本体・非現業】 |
諸手当 | 住宅手当 通勤手当 家族手当 食事手当 時間外手当(固定残業制ではありません) |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(7月、12月) |
勤務地 | 東京、愛知、埼玉、栃木、神奈川、静岡、三重、大阪、熊本 ※配属部署により異なる |
勤務時間 | 9:00~17:45(実働8時間/1日) 本社・テクニカルセンター/8:30~17:15 東京本社/9:00~17:45 東海工場/8:00~16:45 熊谷工場・東松山工場/8:30~17:15 東海営業所/8:30~17:15 その他営業所/9:00~17:45 |
休日・休暇 | 年間120日、週休2日制、 年次有給休暇(初年度14日、5年目、20日間の付与が上限) 誕生日休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔有給休暇、半日有給休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | <保険> 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災保険) <制度> 借上社宅 確定拠出年金、確定給付企業年金、日本自動車部品工業健康保険組合、財形貯蓄、従業員持株会、クラブ活動補助金 <施設> 契約リゾートマンション(静岡県伊東市)、保養所(健康保険組合の割引適用)、 契約スポーツクラブ <産休・育休> 産休 : 産前6週間、産後8週間の休暇取得可 育休 : 原則1年とし、延長で1年半取得可 育児短時間勤務有 ) <ダイバーシティ> テレワーク制度、フレックス制度、勤務間インターバル、育児短時間勤務(原則小学3年生まで)、ノー残業Day <その他> 労働組合あり、社内イベントあり |
就業場所における受動喫煙防止の取り組みについて |
取り組みあり
屋内原則禁煙
喫煙専用室設置あり
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教育・研修制度 | 制度あり 共通教育…社会人としての基礎・当社従業員としての基礎知識 マネジメント教育…リーダー及び管理職としての知識 ★専門教育…各専門分野における知識 ※新入社員研修 新入社員集合教育/約1週間 ↓ 工場実習/1年間(座学・職場実習・改善活動) ↓ 配属決定後は共通科目と専門科目の教育制度を設定★ 専門科目は各部署で必要とされる技能取得のための社内外の講習計画と、必要とされる資格の取得に向けた計画が年度単位で作成し、教育を受けていただきます。 |
自己啓発支援制度 | 制度あり キャリアプランニング支援 英語教育…英語の教育。職場に教師を招聘して実施 通信教育…会社指定の教育機関かつ所属部の所属長が受講を認めている場合、通信教育機関が定める受講期間内に通信教育を修了することで、受講費の半額を補助 |
メンター制度 | 制度あり フレッシュマン(男女)リーダー制度 |
キャリアコンサルティング制度 | 制度あり 若手キャリア形成制度 ※若手社員へのキャリア面談の実施 |
社内検定制度 | 制度あり エコライセンス制度 |
採用実績校 | <大学> 愛知大学、愛知学院大学、愛知教育大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、秋田大学、足利工業大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪国際大学、大妻女子大学、岡山理科大学、神奈川大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、京都産業大学、京都橘大学、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜経済大学、熊本大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、信州大学、城西大学、上智大学、上武大学、椙山女学園大学、成蹊大学、専修大学、大東文化大学、大同大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、富山大学、豊田工業大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、南山大学、日本大学、日本女子体育大学、弘前大学、広島工業大学、福井工業大学、佛教大学、法政大学、北海道大学、三重大学、武蔵大学、明治大学、名城大学、ものつくり大学、山形大学、山梨大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学、神奈川工科大学、国際基督教大学、実践女子大学、清泉女子大学 <短大・高専・専門学校> 小山工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、津山工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、新居浜工業高等専門学校 |
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男女別・新卒採用数 |
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新卒離職者数 |
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充実の福利厚生 | <制度> 借上社宅 確定拠出年金、日本自動車部品工業健康保険組合、財形貯蓄、従業員持株会、 確定給付企業年金、クラブ活動補助金 <施設> 契約リゾートマンション(静岡県伊東市)、保養所 (健康保険組合の割引適用)、 契約スポーツクラブ <産休・育休> 産休 : 産前6週間、産後8週間の休暇取得可 育休 : 原則1年とし、延長で1年半取得可 育児短時間勤務 : 小学校3年生まで <有給休暇> 入社初年度14日 (毎年1日ずつ増加。5年目、20日間の付与が上限) <保存有給休暇> 積立最大40日・私傷病等に使用可 |
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社風について | 企業規模は大きいですが、各部署で、上長・部下との距離が近く相談がしやすいのが特徴。 風通しが良い会社です。 |
ダイバーシティ | ・テレワーク制度 ・フレックス制度 ・勤務間インターバル ・育児短時間勤務 (小学校三年生まで) ・ノー残業Day ※拠点により異なります |
詳細はお問い合わせください
問い合わせ先 | 〒164-0012 東京都中野区本町2-46-1 中野坂上サンブライトツイン5F ヒューマンリソース部 人事労務課 新卒採用担当チーム TEL.0532-75-0632(採用直通) |
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URL | https://www.ahresty.co.jp |
ahresty_hr0@ahresty.com | |
交通機関 | 東京メトロ丸ノ内線「中野坂上」駅直結 |